Bertambah Lagi, 6 Warga Bener Meriah Terkonfirmasi Positif Covid-19 - Pemkab Bener Meriah Izinkan Shalat Idul Adha Berjamaah Warga Wajib Patuhi Protokol Kesehatan - Bener Meriah Terima Penghargaan Atas Capaian MKJP Tertinggi - Pelajar SMA I Bukit Ikuti Bimbingan Perkawinan Pra Nikah - Cegah Pernikahan Dini DP3AKB Gelar Penyuluhan Generasi Berencana Terhadap Santri - Apel Gelar Pasukan Dalam Rangka Operasi Patuh Seulawah Tahun 2020 Polres Bener Meriah. - Legislatif dan Eksekutif Bener Meriah Gelar Sidang Paripurna Pertangung Jawaban APBD Tahun Anggran 2019 - Satu Pasien Probable Covid-19 Dirujuk Ke RSU Zainal Abidin Banda Aceh - Bupati Bener Meriah Berikan Penghargaan Umroh Gratis kepada Relawan Covid-19 Asal Tanah Gayo Terima - Gempa berkekuatan 4.2 SR Guncang Aceh Tengah dan Bener Meriah - Camat Bukit Pimpin Tim Gabungan Tertipkan Pedagang Yang Berjualan di Badan Jalan - MPD Lakukan Monitoring Protokol Kesehatan Sekolah Minggu Kedua Berlangsung - Penyerahan Bantuan Ketahanan Pangan di Siner Jaya Paya Ringkel - Mhd Saleh, Program Diperuntukkan untuk Masyarakat Dipergunakan Secara Maksimal - Sekda Bener Meriah Hadiri Rapat Banggar Pertanggung Jawaban Pelaksanaan APBD 2019 -

Pertemuan Evaluasi Aplikasi SI SDMK (Sistem Informasi Sumber Daya Manusia Kesehetan dan RENBUT Dinas Kesehatan Kabupaten Bener Meriah

27-07-2020 14:25:52

Redelong, Kamis 23 Juli 2020                 



Aplikasi SI SDMK ( Sistem Informasi Sumber Daya Manusia Kesehatan ) merupakan aplikasi yang berperan sebagai update data SDM Kesehatan baik di puskesmas, Rumah Sakit maupun Dinas Kesehatan. Update data ini sangat diperlukan karena beberapa factor diantaranya mutasi staf, distribusi jenis ketenagaan dan kondisi keberadaan SDMK itu sendiri pada institusi tersebut.



Renbut (rencana kebutuhan) SDMK sendiri berpedoman pada Permenkes No.33 Tahun 2015 Tentang Pedoman Penyusunan Perencanaan SDM Kesehatan tujuannya memberikan acuan bagi setiap satuan kerja dari tingkat institusi, Kabupaten/Kota, Provinsi dan Nasional dalam melaksanakan Penyusunan perencanaan kebutuhan SDMK sesuai tugas dan fungsi masing-masing. Renbut sendiri mengacu pada Anjab (Analisis Jabatan) dan ABK (Analisis Beban Kerja) dimana dapat diketahui berapa jumlah SDMK yang terstandar pada sarana Kesehatan tersebut.



Aplikasi SI SDMK dan Renbut saling terintegrasi dalam rangka mendata jumlah pegawai yang ada pada suatu instansi dan berapa kebutuhan yang akan di usulkan pada perekrutan CASN Tahun berikutnya.



Evaluasi ini sangat dibutuhkan guna terupdatenya data SDMK di Kabupaten Bener Meriahdan sebagai dasar usulan CASN Tahun 2021.